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En novembre 2024, le conseil d’administration de l’ICU a pris une mesure importante pour favoriser une communauté d’urbanisme plus inclusive. En réponse aux résultats du sondage EDI Insight 2024, le conseil a décidé d’ajouter l’accessibilité, qui englobe à la fois les personnes handicapées et les personnes neurodiverses, à l’accent déjà mis sur l’équité, la diversité et l’inclusion dans le plan stratégique de l’ICU.

La diversité du Canada demeure l’une de ses plus grandes forces. Nous soutenons une profession d’urbaniste au Canada qui est véritablement représentative de la société dans laquelle elle travaille, et nous reconnaissons que nos actions en tant qu’organisation et profession peuvent avoir un impact durable sur les communautés.

Ce mois-ci, l’ICU célèbre l’histoire des Noirs et se joint à d’autres personnes partout à travers le pays pour réfléchir à l’héritage des Canadiens d’origine africaine, noire et caribéenne.

Alors que le Canada est confronté aux défis que représentent l’accueil d’une population croissante et vieillissante, la lutte contre la crise climatique, la réconciliation avec…

La profession d’urbaniste a un rôle important à jouer dans la création d’espaces sûrs et inclusifs. Selon l’enquête de CIP sur l’équité, la diversité et…

Chaque année, le 8 mars est reconnu comme la Journée internationale de la femme. C’est l’occasion de célébrer les progrès accomplis en matière d’égalité entre…